Arbeitslosengeld-Rechner Spanien 2026
Schätzen Sie, wie viel Arbeitslosengeld Sie in Spanien erhalten, wie lange und insgesamt – mit den IPREM-Grenzen 2026.
Arbeitslosengeld-Rechner Spanien: Was ist das und wie funktioniert es?
Das beitragsbezogene Arbeitslosengeld in Spanien (paro) schützt Personen, die unfreiwillig ihre Arbeit verlieren und ausreichend Beiträge gezahlt haben. Die Bezugsdauer richtet sich nach den Beitragstagen der letzten sechs Jahre: 360 bis 539 Tage ergeben 120 Leistungstage, jede weiteren 180 Beitragstage bringen 60 Tage mehr, bis höchstens 720 Tage ab 2.160 Beitragstagen.
Die Höhe bemisst sich nach der Bemessungsgrundlage, dem Durchschnitt der Beitragsgrundlagen der letzten 180 Tage: 70 % in den ersten 180 Tagen, danach 50 %. Es gelten Mindest- und Höchstbeträge auf Basis des IPREM (2026: 600 € im Monat), abhängig von der Zahl der Kinder.
So funktioniert es
- Geben Sie die Beitragstage der letzten sechs Jahre ein.
- Geben Sie die durchschnittliche monatliche Beitragsgrundlage der letzten 180 Tage ein.
- Wählen Sie die Kinderzahl und lesen Sie Höhe, Dauer und Gesamtbetrag ab.
Leistung = Bemessungsgrundlage × 70 % (Tag 1–180) bzw. 50 % (ab Tag 181), mit Mindest- und HöchstbetragRechenbeispiel
Mit 1.080 Beitragstagen und 2.000 € durchschnittlicher Grundlage besteht 360 Tage Anspruch. 70 % wären 1.400 €, der Höchstbetrag ohne Kinder liegt aber bei 1.225 €: sechs Monate 1.225 €, dann sechs Monate 1.000 €, insgesamt 13.350 €.
Häufige Fragen
Wie hoch sind Mindest- und Höchstbetrag 2026?
Ohne Kinder 560 € bis 1.225 € im Monat, mit einem Kind 749 € bis 1.400 €, mit zwei oder mehr 749 € bis 1.575 €.
Wie viele Beitragstage brauche ich?
Mindestens 360 Tage in den sechs Jahren vor der Arbeitslosigkeit.
Habe ich bei Eigenkündigung Anspruch?
Nein. Eine freiwillige Kündigung ist keine gesetzliche Arbeitslosigkeit, eine Kündigung durch den Arbeitgeber oder das Ende eines befristeten Vertrags dagegen schon.
Ist das Arbeitslosengeld steuerpflichtig?
Ja. Es gilt als Arbeitseinkommen; der SEPE behält Einkommensteuer ein.